CFW专访南京圣可尼HR吴娟:提升员工幸福指数

乐正兴分享于2011-11-08
23283

核心提示:南京圣可尼服饰实业有限公司是集企划、设计、生产、销售于一体的现代化服装企业。公司成立于1996年,自成立之日起,就有明确的经营理念—坚定走品牌化道路。对流行时尚的把握,对服装款式、面料、品质、工艺做到精益求精,整体形象、包装不断完善、与时俱进,以体贴、用心的方式服务消费者。

  采访对象:南京圣可尼服饰实业有限公司人力资源部经理吴娟

  CFW记者:倪晓霞

  企业简介:

  南京圣可尼服饰实业有限公司是集企划、设计、生产、销售于一体的现代化服装企业。公司成立于1996年,自成立之日起,就有明确的经营理念—坚定走品牌化道路。对流行时尚的把握,对服装款式、面料、品质、工艺做到精益求精,整体形象、包装不断完善、与时俱进,以体贴、用心的方式服务消费者。通过圣可尼人13年地努力,“圣可尼”从几个人的单打独斗到现在拥有近百人的设计团队、营运团队、生产管理团队以及人力、行政、信息部、财务部、后勤保障团队,拥有一批专业和高素质的人才;从几台脚踏式“蝴蝶牌”缝纫机到现在上百台智能电脑缝纫机、电脑锁订机和电脑花色机;从买样衣仿版仿样到现在提前半年到一年的整体服装规划与开发;从不会制版到电脑绘图、电脑放版和cad自动排版;从手工统计销售库存到现在的erp系统的全面推广;从销售门店几家到目前的上百家。2007年,终于建成了颇具规模的建筑群———圣可尼现代工业园。公司目前员工近800人,销售网络覆盖江苏、安徽、山东、河北、江西、湖北、浙江、河南、新疆、广西、湖南、北京等区域。

(图为南京圣可尼有限公司人力资源部经理吴娟)   

  CFW晓霞:吴小姐,您好。欢迎做客CFW会客室,跟我们探讨人力资源管理。您能先跟我们简单介绍一下圣可尼公司的目前的发展情况吗?

  吴娟:好的。南京圣可尼服饰实业有限公司,是一家以时尚女装为主导,集设计、开发、生产、销售于一体的女装服饰公司。公司现有圣可尼女装品牌,“简约、知性、睿智、时尚”是圣可尼的品牌风格。圣可尼女装将消费群体锁定为心理年龄在25-45岁的职场女性。圣可尼女装简练的线条,沉稳的色调将职业女性的精练与时尚彻底演绎,而时尚的色彩、流行元素的点缀,又将都市女性的柔媚、丰仪且又洋溢青春与朝气的雅趣表现得淋漓尽致。因此,圣可尼女装一推出市场,便受到广大时尚爱美女性的追捧。圣可尼坚持做精、做强,将销售门店打造成生活馆,稳扎稳打的市场策略得到了市场的认可。

  CFW晓霞:您觉得一个企业在市场竞争中保持领先的关键是什么?

  吴娟:近年来,服装企业不断兴起,产品质量大幅提升。但是,我始终觉得,在服装行业,技术上的差距并非遥不可及,技术上的领先都是暂时的,这不是竞争的关键。我认为,企业领袖的思想和能力才是竞争的关键。领导者的理念、决策就是企业的方向,将影响企业的发展。随着中国企业与世界企业的接轨,企业家需要站在更高的位置,看清整个局势。因此,企业领导者保持思想、观念上的领先,企业的发展才能领先于同行。

  CFW晓霞:人力资源部门在品牌建设和企业发展中发挥了什么样的作用?

  吴娟:品牌建设需要大量的人、财、物的有力支持,人才更是企业发展、品牌建设的执行者。人力资源部门对品牌建设的作用是保障性的,具体表现在以下几个方面:

  一、为企业品牌管理提供必要的人力保障

[1] [2] [3]  下一页

 
524

版权与免责声明

    本网文章,皆为用户自行上传发布,为分享而非盈利目的,并不代表本网赞同其观点和对其真实性、原创性负责,本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。 凡标注是“中国纺织人才网”官方上传稿件,为本网原创,转载请注明出处。 如果有作品内容、版权和其它问题需要与本网联络,请致电0579-89173022或联系邮箱:md001@cfw.cn

版权所有© 2002-2018 金华智联信息科技有限公司  互联网经营许可证: 浙B2-20110369  人才中介证:201001
关注主站微信
点击或扫描微信